El equipo de Health & Benefits es responsable de asesorar a nuestros clientes sobre todos los aspectos de la gestión de las coberturas de salud y riesgos de empleados. Asesorar e implementar beneficios de riesgo y otros productos y seguros relacionados con la salud son aspectos clave de este servicio. Los beneficios flexibles son otra parte importante de nuestra oferta de servicios.
Nuestra perspectiva única nos permite ver las intersecciones críticas entre talento, activos e ideas: la fórmula dinámica que impulsa el rendimiento empresarial. 

¡Nos alegra comunicar que buscamos incorporar un/a becario/a al equipo de Administración de Beneficios de Health & Benefits! Esta es una excelente oportunidad para empezar tu carrera profesional en un entorno dinámico y colaborativo, donde tendrás la posibilidad de aprender de expertos, participar en proyectos innovadores y contribuir activamente al desarrollo de soluciones eficientes para nuestros clientes. Si eres una persona proactiva, con ganas de crecer y aportar ideas frescas, ¡te estamos esperando para que formes parte de nuestro equipo y crezcas junto a nosotros! Estas son algunas de las funciones que se llevan a cabo en la unidad:

The Role

Las funciones del puesto giran en torno a la administración de colectivos de seguros de salud. Esto implica gestionar las altas, bajas y modificaciones tanto de asegurados como de sus beneficiarios, manteniendo siempre actualizada la información relevante en las diferentes herramientas corporativas utilizadas por el equipo.
Además, se realiza un seguimiento proactivo tanto a los clientes como a las compañías de seguros, con el objetivo de obtener la confirmación de los movimientos y garantizar que los procesos se completan correctamente y en tiempo.
Otra tarea fundamental es el registro y la grabación precisa de los datos correspondientes a la documentación generada por las gestiones mencionadas, asegurando la integridad y disponibilidad de la información necesaria para el correcto funcionamiento de la unidad.
El puesto requiere también la resolución y el control de incidencias derivadas de las funciones previamente enumeradas, abordando cualquier problema que pueda surgir y asegurando su adecuada gestión.
La revisión, control, archivo y envío de la documentación recibida forma parte del proceso para asegurar que todos los registros y comunicaciones se mantienen organizados y accesibles.
La realización de auditorías internas es esencial para el control de la calidad de los procesos, permitiendo identificar oportunidades de mejora y garantizar el cumplimiento de los estándares establecidos.
Se mantiene comunicación constante con proveedores, coordinando acciones y resolviendo cuestiones relacionadas con los servicios ofrecidos.
Por último, la gestión y control de las incidencias, así como la documentación de los procesos, contribuyen a la mejora continua y a la transparencia en la operativa diaria.

The Requirements

Para desempeñar con éxito este puesto, es imprescindible contar con una sólida habilidad para trabajar en equipo, favoreciendo la colaboración y el apoyo constante entre los miembros de la unidad. El candidato debe ser capaz de comprender las necesidades reales de la organización, así como los requerimientos de operaciones y negocio, lo que permitirá una mejor alineación con los objetivos establecidos. Adicionalmente:

• Estudiante o recientemente graduado de FP o Licenciatura Económicas, Financieras, ADE, o similar.

• Organización, compromiso con el equipo, entusiasmo, actitud positiva, capacidad de trabajo, proactividad, inquietud por el aprendizaje e implementación de mejoras tecnológicas.

• Nivel avanzado de Excel - imprescindible

• Conocimiento de otras herramientas del entorno 365 y manejo de IA

• Flexible en el cambio de prioridades y capacidad de adaptación a los requerimientos del negocio

• Alto nivel de inglés y español.

 

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