Avionic Test Engineer

Country: Italy

Brand: Capgemini Engineering

Reference: 353126-en_GB

Contract type: Permanent

Experience level: Experienced Professionals

Professional community: Products & Systems Engineering

Business unit: Engineering and RandD Services

In Capgemini Engineering, leader mondiale nei servizi di ingegneria, uniamo un team globale di talenti dell’ingegneria, scienza e tecnologia per aiutare le aziende più innovative del mondo a liberare il loro potenziale. Dai veicoli autonomi ai robot salva-vita, le nostre persone esperte in tecnologia digitale e software pensano fuori dagli schemi, offrendo servizi unici di ricerca e sviluppo e ingegneria in tutti i settori. Unisciti a noi per una carriera ricca di opportunità, dove potrai fare la differenza, in un ambiente in cui ogni giorno è unico. 

IL TUO RUOLO

Come Avionic Test Engineer presso Capgemini Engineering ti occuperai esecuzione di test software in ambiente NI LabVIEW.

In questo ruolo sarai un elemento chiave nelle seguenti attività:

• Supporto all'esecuzione di prove di qualifica (ambientali, vibrazionali, termiche, etc.) di apparati avionici, set-up, prove.
• Acquisizione dati di prova mediante LabVIEW.
• Definire dele attrezzature per il collaudo, la riparazione e la manutenzione di schede elettroniche analogiche e digitali, di apparati e di sistemi avionici.
• Stesura delle specifiche tecniche dei sistemi di collaudo e valutazione fornitori.
• Partecipazione ai meeting review e relativa produzione documentale.

LE TUE CARATTERISTICHE

• Esperienza di almeno 1 anno nello sviluppo con LabVIEW.
• Familiarità con strumentazione da laboratorio.
• Capacità di lettura e interpretazione di documentazione tecnica (schemi elettrici, disegni meccanici, liste parti).
• Esperienza con apparati avionici e strumenti di versioning (Git).

Nota: è richiesta una laurea specialistica in ingegneria in Elettronica, Meccatronica o ambiti affini, ottima conoscenza della lingua italiana e inglese.

PERCHÉ TI PIACERÀ LAVORARE CON NOI

• Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;
• Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;
• Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.
• Avrai l’opportunità di lavorare su progetti innovativi in ambito Aerospace & Defence collaborando con un ecosistema globale di specialisti. 
• Ti occuperai di esecuzione e analisi di test su sistemi avionici (avionica di bordo, flight control, communication/navigation systems), supportando le attività di integrazione, verifica e certificazione secondo standard aeronautici. Opererai in Capgemini Engineering in un ambiente altamente tecnologico, con percorsi di specializzazione come referente V&V o test authority avionics.

Sede: Torino, Milano e Roma.

Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato.

Mansione: Junior/Middle Avionic Test Engineer.

Inquadramento: CCNL Commercio – 3° o 2° Livello.

Retribuzione annua lorda (RAL):

• da € 27.746 a € 30.825 per il 3° livello del CCNL Commercio. 
• da € 31.720 a € 40.150 per il 2° livello del CCNL Commercio.

La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva.
Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere. 

SUL GRUPPO CAPGEMINI

Capgemini è il partner per la trasformazione aziendale nell'era dell'AI. Aiutiamo le organizzazioni a immaginare e costruire un futuro intelligente e sostenibile, combinando AI, tecnologia e ingegno umano per trasformare il modo in cui operano, innovano e crescono. Grazie a competenze end-to-end che spaziano dalla strategia alla tecnologia, dall'ingegneria alle operations intelligenti, combiniamo una profonda conoscenza dei settori industriali con competenze all'avanguardia in ambito AI, cloud e dati, trasformando le ambizioni in risultati di business misurabili e scalabili. Supportata da un solido ecosistema di partner e forte di quasi 60 anni di esperienza, Capgemini è un'azienda globale responsabile e diversificata composta da oltre 410.000 persone in più di 50 paesi. Nel 2025 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro.

Make it real |  www.capgemini.com 

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L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.