プライベートクラウドにおける物理サーバーおよびストレージインフラ（SDSを含む）の設計、検証、構築、運用及びベンダーコントロールを主な業務としています。またシステムのパフォーマンス監視とパフォーマンスチューニングを行い、プライベートクラウドを物理面から支えることがミッションとなります。

業務内容

当社のプライベートクラウドインフラの設計・構築から運用まで、一貫して携わっていただきます。
具体的な業務内容は以下のとおりです。

• サーバやストレージの構築・保守・運用：大規模な物理サーバおよびストレージ環境の構築から日々の保守・運用
• 運用業務の自動化：AnsibleやJenkinsを活用し、運用業務の自動化を推進します。
• 要件に応じたサーバやストレージの設計・提案：サービス要件に適したサーバやストレージの設計・提案を行います。
  最新技術を取り入れたインフラ環境の最適化を図ります。
• ベンダーコントロール：外部ベンダーとの調整や交渉を担当し、スムーズなプロジェクト進行をサポートします。
• 次世代インフラに向けた技術検証：新しいメモリやCPUなどのハードウェア性能の検証を行い、
  次世代インフラへの適用を検討します。また、GPUサーバの設計・構築にも携わり、先進的なコンピューティング環境の提供を目指します。
  入社後は、プライベートクラウドインフラの運用業務からスタートし、中長期的には上記すべての業務に携わっていただきます。

ポジションの魅力

設計から運用まで、データセンター運用の全フェーズに携わることができます。一貫した業務を通じて、深い専門性と幅広い経験を積むことが可能です。
また、社内向けプライベートクラウド「Cycloud」を運用し、国内複数拠点のデータセンターで1,000台以上の物理サーバ、85,000コア以上のCPU、2PB以上のストレージを管理しています。最先端のハードウェアやソフトウェアに触れられる環境です。

部署について

インフラストラクチャーチームはサービス基盤の構築・運用を専門とするチームで、高い専門性と協調性を持ったメンバーとともに業務を進めます。
また、他の技術部署やプロダクトチームと密接に連携し、最適なインフラ環境を提供し、オープンなコミュニケーションを重視しています。

技術スタックと開発環境

■OS・仮想化技術

• Linux
• ハイパーバイザ（KVM等）

■構成管理・自動化ツール

• Ansible
• Jenkins

■コンテナ・クラウド技術

• OpenStack
• Kubernetes（歓迎要件）

■ストレージ技術

• Ceph
• GlusterFSなどのSDS

■スクリプト言語

• シェルスクリプト

■ネットワーク

• TCP/IP等の知識を活用

■開発環境

• 大規模な物理サーバ環境を直接操作・管理
• 自動化による効率的な運用体制
• 最新のハードウェア・ソフトウェア検証が可能

求める経験・スキルなど

【必須の経験・スキル】

下記のいずれかに該当する方

• ベアメタルサーバやストレージの保守運用経験（1年以上）
• Linuxやハイパーバイザに関する実務経験（1年以上）

【歓迎する経験・知識】

• 自宅でサーバーを運用している方
• OpenStackやKubernetesに関する経験
• CephやGlusterFSなどのSDSに関する経験
• IaC(自動化)の知識および経験（シェルスクリプト、Jenkins、Ansibleなど）
• TCP/IPなどネットワークに関する知識

【求める人物像】

• 業務に対して責任感を持ち、積極的に取り組める方
• 先を見据え、自ら率先して行動に移せる方
• 最新技術を常にキャッチアップしている方
• 他者との協力を重視し、円滑なプロジェクト推進に貢献できる方

職種 / 募集ポジション インフラエンジニア / サーバ・ストレージ 雇用形態 正社員 給与 応相談

※年俸制
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。
※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。

勤務地

• 150-0042  東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers
  地図で確認

東京本社
※屋内の受動喫煙対策　有(喫煙室あり)

勤務時間

10:00~19:00（休憩1時間）
職種によっては裁量労働制適用

※勤務形態：出社＆リモートのハイブリッド勤務（週3日以上出社必須）

待遇

■給与改定（年2回）
■各種社会保険完備
■通勤手当
■家賃補助制度
■従業員持株会
■慶弔見舞金制度
■社内親睦会費補助制度
■各種活性化制度 ※新規事業創出プロジェクト
■キャリアチャレンジ制度
■macalonパッケージ
■部活動支援制度　など

<家賃補助制度 2駅ルール・どこでもルール>
勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。

<部活動支援制度>
社員同士のコミュニケーション促進を目的に、部活動に対し補助金を支給。ダンス部、ゴルフ部、フットサル部、野球部、ランニング部、フラワーアレンジメント部など多種多彩な部活があります。

毎月末の表彰式、サイバーエージェントグループ全社社員総会など、一体感を創る場を多数設けている活発な組織です。

休日休暇

■完全週休2日制（土曜・日曜）
■祝日
■夏期休暇（3日間）
■年末年始休暇（12月29日～1月3日）
■年次有給休暇（初年度10日間）
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間）　など

社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています

会社情報 会社名 サイバーエージェントグループ 本社所在地

〒150-0042
東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers
Tel：03-5459-0202（代表）　 Fax：03-5459-0222

代表者

代表取締役会長　藤田 晋
代表取締役社長　山内 隆裕

設立

1998年3月18日

事業内容

メディア事業
インターネット広告事業
ゲーム事業
投資育成事業

採用選考におけるハラスメントの防止について

当社グループの選考におけるハラスメント防止の方針と相談窓口についての詳細は以下をご確認ください。

https://www.cyberagent.co.jp/careers/recruit-support/