Mit mehr als 3.100 Anwältinnen und Anwälten an 36+ Standorten weltweit vereint Hogan Lovells Cadwalader globale Präsenz mit fundierter Sektorexpertise und schafft eine einzigartige Grundlage für eine zukunftsorientierte juristische Karriere.

Strategisch an der Schnittstelle von Wirtschaft, Finanzen und Regulierung positioniert, verbinden wir globale Perspektiven mit fundierter lokaler Expertise.

Wir arbeiten nahtlos über Praxisgruppen, Ländergrenzen und Zeitzonen hinweg. So entsteht eine Zusammenarbeit, die unterschiedliche Fachkompetenzen und internationale Erfahrung miteinander verbindet.

Prozessführung reizt Sie? Sie möchten mit von der Partie sein, wenn Prozesstaktiken erarbeitet werden, aktiv an Schriftsätzen mitarbeiten und mündliche Verhandlungen mitvorbereiten? Sie haben zumindest ein grundlegendes Interesse an dem Börsenteil der Tageszeitung und die Bereitschaft neben prozessrechtlichen Kenntnissen Wissen in einer speziellen materiellrechtlichen Materie aufzubauen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

An der Schnittstelle zwischen Finanzmarktregulierung und Prozessführung bieten wir Ihnen in Frankfurt die Möglichkeit, den Bereich "Financial Services Litigation" näher kennenzulernen.

"Financial Services Litigation" umfasst vor allem die Beratung und Vertretung von Mandant*innen der Finanzindustrie im Zusammenhang mit bank- und wertpapieraufsichtsrechtlichen Streitigkeiten. Im Zuge dessen begleiten wir unsere Mandant*innen schon im Vorfeld von potentiellen Rechtsstreitigkeiten und kommunizieren für unsere Mandant*innen mit nationalen und europäischen Aufsichtsbehörden (BaFin, SRB) und vertreten sie vor deutschen und europäischen Gerichten.

Weitere Einblicke in unseren Arbeitsalltag finden Sie in unserem Podcast mit Dr. Jochen Seitz. Hören Sie gerne rein!

Wir bieten Ihnen:

• Diverse Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser Traineeprogramm HLC Next. Dies beinhaltet u. a. ein persönliches Mentoring, Training on the Job, Unterstützung bei der Vorbereitung auf das zweite Staatsexamen, Praxis Insights, Interaktive Skills Trainings sowie zahlreiche Networking-Events

• Flache Hierarchien sowie wertschätzende und unternehmerische Arbeitsatmosphäre

• Mitarbeitenden-Netzwerke wie z.B. Pride+, Global Ability Inclusion Network oder Frauen-Netzwerke

• Vielfältige Veranstaltungen zu fachlichen, sozialen und wirtschaftlichen Themen

• Umfangreiche Wellbeing-Angebote

Idealerweise bringen Sie mit:

• Ein mindestens vollbefriedigendes erstes Staatsexamen bzw. einen abgeschlossenen Teil des ersten Staatsexamens an einer deutschen Hochschule

• Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Abläufen

• Sehr gute Englischkenntnisse

• Die wissenschaftliche Mitarbeit kann gerne auch promotionsbegleitend bzw. referendariatsbegleitend ausgeübt werden

Wir sind stolz auf unsere wertschätzende Kultur und die Vielfalt in unserer Kanzlei. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung/Identität.

Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, dann schicken Sie uns eine Bewerbung mit einem Anschreiben, Ihrem Lebenslauf, den akademischen Zeugnissen, Ihrem Abiturzeugnis und Arbeitszeugnissen falls vorhanden zu – wir freuen uns auf Sie!

Haben Sie Fragen zu dieser Stellenausschreibung? Unsere Kolleg*innen helfen Ihnen gerne weiter.

Kerstin Schlenkhoff

Senior Recruitment Advisor

Tel.: 0211 / 1368-120

E-Mail: karriere@HLC.com

Bewerben Sie sich gerne direkt über unser Online-Portal.