Culture Coordinator

합류하게 될 팀에 대해 알려드려요

합류하면 함께 할 업무예요

토스커뮤니티에 새로 합류한 분들이 입사 전부터 온보딩까지 잘 적응할 수 있도록 그 과정을 세심하게 운영하고, 토스의 일하는 방식을 빠르게 이해하도록 도와요.
온보딩과 문화 프로그램에서 구성원들의 질문과 피드백을 모으고, 반복해서 나타나는 어려움과 개선이 필요한 지점을 정리해요.
Culture Team의 운영 업무에서 더 나은 방식을 찾아 제안하고, 직접 실행해 운영을 효율화 해나가요.
Culture Business Partner와 함께 조직문화 과제에 참여해요. 자료와 피드백을 정리하고 실행을 도우며, 문제를 정의하고 해결하는 과정을 가까이에서 배워요.

이런 분과 함께하고 싶어요

여러 사람과 소통하며 필요한 내용을 이해하기 쉽게 전달할 수 있는 분이면 좋아요. 많은 사람 앞에서 세션이나 프로그램을 진행해 본 경험이 있다면 더 좋아요.
여러 일정과 세부 사항을 꼼꼼하게 챙기고, 맡은 일을 끝까지 책임지고 실행하는 분이면 좋아요.
반복되는 불편이나 비효율을 그냥 지나치지 않고, 문제를 정리해 더 나은 방식을 제안하고 바꿔본 분이면 좋아요.
피드백을 열린 태도로 받아들이며, 장기적으로 조직의 문제를 진단하고 해결하는 Culture Business Partner로 성장하고 싶은 분이면 좋아요.

이력서는 이렇게 작성하시는 걸 추천해요

# 토스로의 합류여정

- 서류 접수 > 직무 인터뷰 > 문화적합성 인터뷰 > 최종 합격

- 1년 계약직 포지션이에요.

... roles in network