Descrição da empresa

About AbbVie

AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube.

Descrição da vaga

Missão:

• Representar a área médica nos times de campo (In Field Teams), disseminando, de forma confiável, informações científicas baseada em evidências que estejam alinhadas com a estratégia médica/científica da marca.
• Estabelecer diálogo científico com médicos e formadores de opinião, desenvolvendo com eles relacionamento estruturado em bases técnico-científicas.

Qualificações

Responsabilidades:

• Participar de reuniões de governança de time e da área médica.
• Auxiliar em atividades de treinamento dentro da marca (treinamento de Consultores, Gerente de Acesso, entre outros).
• Realizar todos os treinamentos destinados à função dentro do tempo estabelecido.
• Reportar devidamente despesas realizadas durante a função.
• Atualizar sistemas dentro dos prazos estabelecidos pela AbbVie, incluindo reporte de interações com EEs, envio de DPOs, RTURs e reporte de tempo fora de território.
• Utilizar plataformas virtuais para interações e atividades científicas seguindo estratégia da marca.
•  Seguir prazos estabelecidos pela AbbVie seguindo normal de compliance
• Interagir e apoiar o relacionamento com formadores de opinião estabelecidos e emergentes em nível nacional e regional.
• Avançar a credibilidade científica da Empresa.
• Fornecer apoio científico e técnico para assegurar o acesso às informações atualizadas sobre os produtos e áreas de interesse terapêutico.
• Realizar apresentações confiáveis, balanceadas e sem viés sobre assuntos científicos aos médicos, individualmente ou em grupo (reuniões, sessões clínicas etc.), quando solicitadas;
• Fornecer apoio para publicações de interesse científico ou médico.
• Mediante solicitação, auxiliar médicos a encaminhar adequadamente formulários e documentos necessários para uso compassivo, sujeito a todas as exigências legais e regulatórias aplicáveis.
• Garantir que todas as atividades e interações sejam realizadas levando em consideração as leis locais, globais e nacionais, os regulamentos, as diretrizes, os códigos de conduta, as políticas da Empresa e normas aceitas de boas práticas aplicáveis.
• Participar, sob orientação técnica da área de pesquisa clínica, na iniciação, supervisão e acompanhamento dos estudos clínicos e projetos médicos locais relacionados à estratégia da área teraupêutica sobre a qual tem responsabilidade.
• Identificar potenciais centros de pesquisa clínica e bancos de dados ou outras fontes de geração de evidências locais.
• Atender às leis, diretrizes, códigos de prática, SOPs locais aplicáveis e SOPs Globais de Pesquisa e Desenvolvimento Farmacêutico (R&D).
• Participar do processo de governança de In-Field Teams da afiliada.
• Enviar DPOs (Data Points Observations) e RTURs (Response To Unsolicited Request) provenientes da interação com EEs para apoiar o desenvolvimento da estratégia corporativa e da marca.
• Colaborar com informações de inteligência competitiva do mercado, por exemplo, estratégias dos competidores, estudos, mensagens comerciais, posicionamento etc.
• Participar de encontros e congressos de sociedades científicas e compartilhar as informações relevantes com o time da marca dentro do prazo estipulado.
• Apoiar às áreas de vendas/marketing/equipes internas para desenvolver suas competências científicas e técnicas quando solicitado.
• Trabalhar em parceria com Consultores e Gerentes de Acesso nos Planos de Engajamentos Corporativos e da Marca.
• Executar tarefas administrativas em tempo hábil, conforme atribuídas.
• Apresentar projetos alinhados à estratégia médica que tenham como objetivos atender os gaps identificados pelo negócio.
• Construir um relacionamento com os gestores das contas chave, os consultores de saúde e os tomadores de decisão identificados em conjunto com a área de Acesso.
• Garantir alinhamento dos Scientific Interaction Plans (SIPs) com os respectivos planos de contas, de acordo com a estratégia da marca.
• Fornecer apoio científico e técnico para comunicar informações atualizadas sobre os produtos e áreas de interesse terapêutico com a finalidade de suportar padronização, criação de guidelines,estabelecimento de protocolos e/ou incorporação de novas tecnologias.
• Participar das reuniões de governança contribuindo para construção do plano de contas.
• Discutir com o responsável de Acesso na respectiva conta, barreiras e/ou informações relevantes identificadas durante as interações a fim de rever o plano de ação.

Informações adicionais

Qualificações:

• Superior completo na área de saúde, além de formação em Mestrado ou doutorado.
• Idioma: inglês avançado/fluente.
• Experiência prévia em pesquisa e ensino.
• Experiência como MSL na indústria farmacêutica, preferencialmente em imunologia.
• Excelente capacidade de comunicação, boa oratória e facilidade para conduzir discussões científicas com diferentes perfis de stakeholders, construindo relacionamento de forma natural e profissional.
• Perfil colaborativo, com abertura para feedbacks, aprendizado contínuo e trabalho em equipe;
• Boa capacidade de organização, atenção a processos e responsabilidade na condução de atividades administrativas e de compliance.
• Perfil científico consistente, aliado à capacidade de traduzir conhecimento técnico em discussões estratégicas e relevantes para os HCPs.
• CNH válida.
• Disponibilidade para viagens (70%): RS, PR e SC, sendo a base Curitiba ou Porto Alegre.

A AbbVie é uma empresa de oportunidades igualitárias e está empenhada em operar com integridade, impulsionando a inovação, transformando vidas e servindo a nossa comunidade. Empregador de Igualdade de Oportunidade/Veteranos/Deficientes.