【Eビ事-501-26】【エネルギービジネス事業部】(九州地区)大手電力会社向けシステム開発リーダー
Full time · Posted 7MO AGO
応相談
新しいことにも前向きに取り組み、積極的にコミュニケーションをとりながら顧客やメンバーをリードできる人(将来的にできる人)を募集しています。
九州へのUターン、Iターンも歓迎します。
担当業務
福岡に本社のあるエネルギー大手のシステム開発
-部下/BPを統括しつつ、中大規模システム開発の推進(PL)
-上流工程から参画し、要件の取り纏め、スコープ確定、スケジュール管理、品質管理、価格交渉など(QCD管理)
キャリアパス
1年後:中大規模システム開発のPL
5年後:電力領域のPM、アカウントマネージャーとして組織を牽引頂く
担当業務の特徴、魅力、市場における強み
エネルギー業界は、IT投資におけるもっとも活発な市場のひとつで、TISはエネルギー業界における実績、知名度が高まりつつあり、今後のビジネス拡大が期待できる。
当初は九州地区であるが、成果如何によっては、国内の顧客(ビックアカウント)に対して、社会的影響の大きなシステム開発に携われる事が可能である。
MUST要件
① スキル
【IT】WEBシステム開発に関わる知識を有していること。(AP、DB)
② 経験
【規模】業務システムの新規開発PJでメンバー10人以上、1年以上の案件を2件以上経験していることが望ましい。(メンバー5人以上、6ケ月以上の案件を2件以上経験していること)
【工程】業務システムの新規開発の上流工程(要件定義)の経験を有していること。
【役割】PL
③ 人物タイプ
・コミュニケーション能力が長けており、明るく、リーダーシップを兼ね備えている人材
・論理思考力、対話力、積極姿勢、達成志向、柔軟性の高い人材
WANT要件
① スキル
【業種・業界(顧客知識】エネルギー業界の動向(エネルギー自由化、送配電分離・導管分離など)について知識を有していることが望ましい。
【業務】電力業界における基幹業務、特に送配電領域に関わる業務知識を有していることが望ましい。
② 経験
【規模】業務システムの新規開発PJでメンバー10人以上、1年以上の案件を2件以上経験していることが望ましい。(メンバー5人以上、6ケ月以上の案件を2件以上経験していること)
【工程】業務システムの新規開発の上流工程(要件定義)の経験を有していること。
【役割】PL
③ 人物タイプ
・コミュニケーション能力が長けており、明るく、リーダーシップを兼ね備えている人材
・論理思考力、対話力、積極姿勢、達成志向、柔軟性の高い人材
https://www.tisi.jp/career/project/01/
職種 / 募集ポジション 【Eビ事-501-26】【エネルギービジネス事業部】(九州地区)大手電力会社向けシステム開発リーダー 雇用形態 正社員 契約期間期間の定めなし給与 応相談 勤務地
- 福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-1 アーバンネット博多ビル
地図で確認
※希望の勤務地を最大限考慮します。ただし、将来に渡り、地域限定を保障するものではありません。勤務時間
始業9時00分、終業17時30分(フレックスタイム制度有)休日
土日、祝日、その他(年末年始12/30~1/3)加入保険
厚生年金、健康保険、雇用保険受動喫煙対策
屋内禁煙試用期間
あり(3カ月)休憩時間
60分間時間外労働
あり賃金
経験・能力・前職を考慮の上、規定により決定募集者
TISI株式会社(TISI Inc.)会社情報 会社名 TISI株式会社 創業
1971年4月28日設立
2008年4月1日資本金
100億円本店
〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号従業員
連結:21,598名(2026年3月31日時点) 単体:9,547名(2026年3月31日時点のTISとインテックの合算値)売上高
連結:596,479百万円(2026年3月期) 単体:273,173百万円(2026年3月期 TIS単体)主要取引銀行
三菱UFJ銀行, 三菱UFJ信託銀行上場市場
東証プライム市場(3626)HP
https://www.tisi.jp/沿革
https://www.tisi.jp/company/history/事業内容
https://www.tisi.jp/company/services/グループビジョン
https://www.tisi.jp/company/vision/認定資格
https://www.tisi.jp/company/qualification/受賞歴
https://www.tisi.jp/company/award/事業所一覧
https://www.tisi.jp/company/network/
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